大阪府で就業規則作成・変更をサポート | リーガルブレイン社会保険労務士法人・リーガルブレイン行政書士事務所

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サービス・報酬

就業規則診断

御社の就業規則は大丈夫ですか?
就業規則作成の専門家である社会保険労務士が、コンプライアンス対応状況、法改正対応状況だけでなく、社内トラブル防止対応状況まで診断いたします。

弊事務所では無料簡易就業規則診断と有料就業規則診断の2つのコースをご用意しております。

無料簡易就業規則診断 (有料)就業規則診断
費用 無料 30,000円(税抜)
診断期間 チェックシート到着後 約3日※ 就業規則データ到着後 約1週間
対象地域 全国※ 全国
診断内容 チェックシートにご記入頂いた結果を基に、コンプライアンス対応状況、リスク対応状況、法改正対応状況等をグラフ等を用いて解り易く診断いたします。 頂いた就業規則のデータを基に、各条文ごとの問題点を指摘、診断し、対応方法、改善策などを詳しく約30ページの診断レポートにより、ご報告いたします。
流れ お申込みフォームよりお申込み

弊事務所よりチェックシートの送付

お客様よりチェックシートの記入・返送

弊事務所より診断結果の送付
お申込みフォームよりお申込み

お客様より就業規則の送付

弊事務所より診断結果の送付
診断結果 簡易診断サンプル サンプル

※無料簡易就業規則診断の場合、業務の都合上、3日以上の日数を頂戴する場合があること及び大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県のお客様を優先的に診断させて頂きますので、それ以外の地域のお客様は、3日以上の日数を頂戴する場合があることをご了承下さい。
 

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就業規則作成

就業規則の作成

就業規則の作成は労務管理の専門家である社会保険労務士にお任せ下さい!

就業規則作成スピードパック 就業規則作成コンサルティングパック
費用 100,000円(税抜) 200,000円~(税抜)
(標準報酬210,000円)
期間 2週間~6週間 1ヶ月~2ヵ月
対象者 ・労働基準監督署の是正勧告を受け、急いで作成する必要のある会社
・法令遵守等最低限の社内トラブルを予防できる就業規則を作成したい会社
・法令に対応するだけでなく、社内トラブルから会社を守り、社員のやる気を引き出すリスク予防・業績向上(助成金獲得)型の就業規則を作り会社を強くしたいとお考えの会社
対象地域 全国 大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
上記以外の地域は日当及び交通費が必要
作成方法 弊事務所が用意するヒアリングシートに記入していただき、そのデータを基に、御社に即した就業規則を作成致します。やりとりは原則、メールにて行います。 じっくりヒアリングし入手したお客様の会社データ及び分析データ、お客様の意向を盛り込み、弊事務所が考えるリスク予防・業績向上(助成金獲得)型の就業規則を作成致します。
原則、ご訪問により詳しくヒアリング、コンサルティングを行い、御社にカスタマイズした就業規則の作成を行います。
作成規定 ・就業規則 本則
・パートタイマー就業規則
・賃金規定
・育児介護休業規定
・就業規則 本則
・パートタイマー就業規則
・賃金規定
・育児介護休業規定
・正社員転換規定
・退職金規定
・ハラスメント規定等
作成の流れ お申込みフォームよりお申込み

お客様よりヒアリングシートの送付

弊事務所より就業規則案の送付

お客様が就業規則案の検討

弊事務所より就業規則案の送付

お客様が就業規則案の検討

弊事務所より就業規則の送付
お申込みフォームよりお申込み

第1回打ち合わせ(お客様のヒアリング)

第2回打ち合わせ(就業規則案の検討)

第3回打ち合わせ(就業規則の説明)

弊事務所より労働基準監督署への届出

 

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